Arbeiten in zwei Welten: im Bosch-Werk und auf der Berghütte

Reiner arbeitet seit inzwischen über 40 Jahren bei Bosch. Los ging es mit seiner Ausbildung in Waiblingen bei Stuttgart: „Mein Vater und mein Bruder arbeiteten damals bei Bosch und für mich war klar: Da gehe ich auch hin. Also startete ich meine Ausbildung zum Werkzeugmacher und wurde anschließend als Maschineneinsteller übernommen“, erzählt Reiner.

Im Laufe seiner Zeit bei Bosch wechselte er immer wieder sein Aufgabenfeld in den Bereichen Werkzeugbau, Maschinenbau und Fertigung und übernahm stetig mehr Personalverantwortung – bis er für vier Jahre als Abteilungsleiter nach Thailand ging: „Nach einer Testreise, um das Land kennenzulernen, ging es 2011 für mich und meine Familie nach Asien. Für mich persönlich war das Projekt vor Ort super. Schon vorab hatte ich den Strategieprozess von Deutschland aus mitbegleitet. Gemeinsam mit immer mehr Kolleginnen und Kollegen habe ich ein neues Werk mit all seinen Strukturen aufgebaut. Nach etwa einem Jahr fertigten wir dort dann die ersten Maschinen. Der Auslandsaufenthalt war für mich sowohl beruflich als auch privat eine super Erfahrung. Meine Frau beispielsweise konnte am Ende richtig gut Thailändisch sprechen und setzte sich während des Auslandsaufenthalts mit der ayurvedischen Küche, Yoga und der Thai Massage auseinander. Sie konnte also auch etwas für sich persönlich mitnehmen – davon profitiert sie noch heute“, schwärmt Reiner.

Zurück in Deutschland arbeitete Reiner zunächst drei Jahre in Schwäbisch Gmünd. Dann ergab sich die Möglichkeit, ins Allgäu zu wechseln, um dort im Bereich Sondermaschinenbau leitend zu unterstützen. Das Tolle am Standort Blaichach/Immenstadt nahe der bayerischen Alpen? „Wenn ich morgens zur Arbeit gehe, dann freue ich mich auf meine Kolleginnen und Kollegen. Wir haben ein super motiviertes Team hier in einer Region, in der andere Urlaub machen. Ich denke, wir sind alle froh darüber, im Allgäu leben und arbeiten zu dürfen“, betont Reiner. „Und natürlich ist es auch immer spannend, was der Tag so bringt. Jeder neue Tag hält neue Themen, neue Herausforderungen und neue Lösungen bereit. Das finde ich super.“

Seit seiner Ausbildung in den 80er-Jahren blieb Reiner Bosch treu – und entwickelte sich dort stets weiter, egal ob mit Blick auf sein fachliches Know-how oder seine Führungskompetenzen. Neben der tollen Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen waren es vor allem seine Leidenschaft für die Themen und die sinnstiftende Arbeit, die ihn bei Bosch hielten. Schon bei seiner Einstellung im Allgäu sagte er seinem Chef: „Ich werde die 40 Jahre bei Bosch erreichen.“ Gleichzeitig war die 40 schon immer ein großer Meilenstein für Reiner: „Ich wusste noch nicht, was, aber für mich war klar: Wenn ich diesen Meilenstein erreiche, möchte ich etwas ändern. Ich hatte nicht mehr den Spirit, auf der Karriereleiter immer noch weiter hochzuklettern.“ Doch einen Plan, wie es weitergehen soll, hatte Reiner nicht.

Trotz ihrer Vorfreude auf die Hütte gingen Reiner und seine Frau wenig optimistisch ins Bewerbungsgespräch: „Wir gingen eigentlich fest davon aus, dass das eh nicht klappt. Umso überraschter waren wir, als uns der Besitzer der Hütte anrief und die Zusage mitteilte. Nach ein paar schlaflosen Nächten, bei denen wir alles hundert- und tausendmal durchdachten, sagten wir letztendlich zu“, erzählt Reiner. Das war der Startschuss für ihr heutiges Hüttenleben.

Reiner und seine Frau wollten von Beginn an die Hütte nicht nur bewirten, sondern auch dort wohnen. Bevor der Hüttenalltag losgehen konnte, starteten die beiden im Frühjahr 2022 mit Renovierungsarbeiten. „Statt während des Sabbaticals mit dem Bus durch Europa zu reisen, haben wir ihn für den Transport von Materialien für den Hütten-Umbau verwendet. Im Rahmen der Renovierung habe ich mich als erstes um Strom und Wasser gekümmert – denn bei beiden hat die Hütte keinen Zugang zum örtlichen Netz. Da schon während des Umbaus für mich klar war, dass ich weiterhin bei Bosch bleiben wollte, habe ich darauf geachtet, dass alles Nötige vorhanden ist – beispielsweise gutes Internet für die Remote-Arbeit von zu Hause. Meine Frau hat sich unter anderem um das kulinarische Konzept gekümmert und die Speisekarte einmal komplett umgekrempelt: Statt klassischem Hüttenessen gibt es bei uns leckere Speisen aus der ayurvedischen Küche. Als Hütten-Chefin kümmert sie sich heute um das Essen, Übernachtungsgäste und Gruppen, die beispielsweise für Yoga-Kurse und Firmen-Workshops zu uns kommen. Ich bezeichne mich gerne als technischer Leiter, der sich um alles drumherum kümmert – von den Zäunen auf dem Gelände bis hin zu unseren Solaranlagen. Zudem übernehme ich auch gerne den Service und komme ins Gespräch mit den Gästen oder helfe in der Küche beim Spülen aus“, berichtet Reiner.

Reiner entschied sich schon früh während des Sabbaticals dafür, weiterhin bei Bosch zu arbeiten: „Einerseits bin ich aufgrund meiner Leidenschaft für die Themen bei Bosch geblieben. Andererseits lege ich großen Wert auf Sicherheit – und diese bietet mir Bosch.“ Doch durch die Hütte und die damit verbundene Arbeit stand für Reiner auch fest, dass er bei Bosch sein Arbeitspensum verringern wollte: „Statt als Abteilungsleiter bin ich als Gruppenleiter wieder zurückgekommen. Zudem arbeitete ich zunächst in Teilzeit, um vor allem in der Anfangsphase meine Frau noch stärker zu unterstützen. Für diesen bewussten Fokuswechsel habe ich von meinen Kolleginnen und Kollegen sehr viel Zuspruch bekommen.“

Was sich durch den Umzug auf die Hütte noch geändert hat, ist Reiners Arbeitsweg: „Im Winter schnalle ich meine Skier an und fahre den Berg hinunter. Unten wartet dann mein Auto auf mich, mit dem ich zum Werk fahre. Nach Feierabend parke ich wieder an derselben Stelle und laufe den Berg mit meinen Tourenskiern wieder nach oben – das macht auf dem Nachhauseweg den Kopf frei, das ist natürlich herrlich“, berichtet Reiner zufrieden. Auch im Sommer bleibt Reiner aktiv und nutzt statt Skiern häufig das Fahrrad für den Arbeitsweg.